Vi forstår alle viktigheten av helseforsikring; Ettersom hvilke typer helseforsikring fortsetter å øke, blir det imidlertid mer og vanskeligere å velge hvilken type dekning som er best for deg og din familie. For å hjelpe deg med å finne ut hvilken type policy som kan komme deg mest til gode, la oss se på de vanligste politikkene.
Det er vanligvis mye hype angående HMO -er, så la oss se på den først. En HMO er en plan for helse vedlikeholdsorganisasjon som jobber med en spesifisert gruppe leger og sykehus i nettverket. En lege i helsetjenester er valgt, og du må få henvisninger for omsorg som ikke kan gis av den legen. Fordelene med denne typen plan er lavere kontorbesøkskostnader og reseptbelagte medisiner. I tillegg vil det vanligvis være verken ingen eller begrensede fradragsberettigede kostnader for sykehusopphold. Avhengig av dekningen din, kan det heller ikke være noen eksisterende tilstandsårsaksbegrensninger. Det er også viktig å forstå at valget av leger og sykehus vil være begrenset med en HMO, og at du ikke vil kunne ha dekket nettverkstjenester.
En PPO eller foretrukket leverandørorganisasjon fungerer som en HMO; Den største forskjellen er imidlertid at du ikke er pålagt å velge en lege. I tillegg til fordelen med å være fri til å velge din egen lege uten å bekymre deg for en henvisning, får du også fordelen med begrensede eller ingen egenandeler for sykehusopphold, samt et mulig større utvalg av leger som kan være tilgjengelige med en HMO. Ut av nettverkstjenester kan også dekkes; For en høyere kostnad enn i nettverkstjenester.
En POS, eller tjenestepunkt, ligner også på en HMO ved at du velger en lege i primæromsorgen. Forskjellen er at du står fritt til å velge ut nettverksbehandling hvis du er villig til å betale en høyere lommekostnad.
Et annet alternativ er det som er kjent som en tradisjonell dekningspolitikk. Denne typen policyer vil ha en høyere månedlig premie så vel som egenandeler. I tillegg vil du generelt bli pålagt å betale for tjenester ut av din egen lomme foran og deretter sende inn krav på refusjonsskjemaer.
Det kan også være lurt å vurdere forskjellige typer uføretrygd, som dekker en prosentandel av inntekten din i tilfelle du opplever en sykdom eller ulykke som forhindrer deg i å jobbe i en periode. En kortsiktig funksjonshemmingsplan vil gi fordeler fra den første dagen av en ulykke eller den åttende dagen av en sykdom opp til 26 uker. Generelt vil denne typen plan dekke 66% av den ukentlige inntekten.
Langsiktig funksjonshemming vil begynne etter at kortsiktig dekning er utløpt og vil gi dekning for en variabel periode, avhengig av policyen du velger. Noen retningslinjer er begrenset til å gi dekning opp til to år, mens andre vil dekke deg opp til 65 år.
